הסכמים קיבוצים
מצ"ב הסכמי העבודה שנחתמו עד כה התקפים לתקופת החירום – משבר הקורונה.
החלטת ועדת מעקב לעניין גמול השתלמות 28.2.21
הסכם קיבוצי סטודנטים המועסקים בבתי חולים ציבוריים 9.2.2021
רופאים
* הסכם הרופאים – הנחיות והבהרות לגביי אופן יישום ההסכם יועברו בנפרד לכלל ציבור הרופאים.
הנחיות המועצה המדעית בנושא הכרה בתקופות התמחות במהלך מגיפת הקורונה דצמבר 2020
דגשים והבהרות לגבי ההסכם לרופאים
ימי חופשת לימודים נוספים לרופאים מתמחים שמועד בחינתם נדחה עקב משבר הקורונה
שינויים בתכנית הסטאז כנזגרת של משבר הקורונה 04.10.2020
חוזר מס' 11-20- רופאים- זכאות ואופן התשלום בגין בידוד בעקבות חשיפה לקורונה בעבודה, 1.11.2020
אחיות
הבהרות להסכם הקיבוצי לאחיות להעסקה במתכונת עבודה ייחודית לאור התפשטות נגיף הקורונה
הסכם קיבוצי מיוחד תשלום אחיות בבידוד 27.8.2020
הסכם קיבוצי כוחות עזר ואלונקאים
הסכם קיבוצי מיוחד מיום 27.2.2020 - תשלום לאחיות בבידוד
חוזר מס' 10-20- אחיות - זכאות ואופן התשלום בגין בידוד בעקבות חשיפה לקורונה בעבודה
פר"א
הסכם קיבוצי רוקחים, דימות, טכנולוגים רפואיים ומנמש (ללא כוחות עזר ומשנעים)
הסכם קיבוצי פארה, פסיכולוגים ועוסים
הסכם קיבוצי תגמול לעובדי מעבדות קורונה 28.6.2020
אישור והוראות למתן מענקים לעובדי מעבדות המועסקים בחוזים מיוחדים מסוגים מסוימים
הסכם קיבוצי עובדים סוציאליים 12.8.2020
הסכם ימי בידוד פרא מנמש 10.2020
חוזר 13-2020 - פרא מנמש - זכאות ואופן התשלום בגין בידוד בעקבות חשיפה לקורונה בעבודה, 19.11.2020
מנהל ומשק
הסכם קיבוצי כוחות עזר ואלונקאים
הסכם קיבוצי רוקחים, דימות, טכנולוגים רפואיים ומנמש (ללא כוחות עזר ומשנעים)
הסכם קיבוצי הסתדרות העובדים הכללית 01.05.2020
הסכם קיבוצי הסתדרות העובדים הכללית מיום 18.3.2020
הרחבת הסכם קיבוצי עם הסתדרות העובדים הכללית לגביי יציאה לחופשה 19.4.2020
הסכם קיבוצי סטודנטים במשרד הבריאות ובתי החולים
הבהרות למתכונת העסקת סטודנטים בתקופה החירום
החלטת ועדת מעקב בנושא ימי מחלה וימי אבל בתקופה הסכמי היציאה לחופשה בתקופת חירום - הבהרות
הסכם ימי בידוד פרא מנמש 10.2020
חוזר 13-2020 - פרא מנמש - זכאות ואופן התשלום בגין בידוד בעקבות חשיפה לקורונה בעבודה, 19.11.2020
הכרה בתקופות התמחות לרופאים
להלן מספר תשובות של המועצה המדעית לשאלות שהפנו אליה מתמחים
שאלה: האם תוכר תקופת עבודה של מתמחים ברפואה פנימית שהוצאו מרוטציה/מדעי היסוד לעבודה במחלקות התפרצות/פנימיות?
תשובה: כן, תקופת העבודה הזו תוכר כחלק מן ההתמחות במקצוע הראשי. בסיום התקופה, יחזרו להשלים את יתרת הרוטציה/מדעי היסוד. ההפסקה לא תפגע ברצף הרוטציה/מדעי היסוד.
שאלה: האם תוכר תקופת עבודה של מתמחים במקצועות בסיס אחרים שהוצאו מרוטציה/מדעי היסוד לעבודה במחלקות התפרצות/פנימיות?
תשובה: תקופה בת שליש ממשך כל רוטציה/מדעי יסוד תחשב לצורך הפז"מ של הרוטציה/מדעי היסוד.
לאחר סיום תקופת העבודה במחלקת התפרצות/פנימית, יחזרו המתמחים הללו להשלים את הרוטציה/מדעי היסוד. ההפסקה לא תפגע ברצף הרוטציה/מדעי היסוד.
שאלה: כיצד תוכר התקופה למתמחה שכבר ניצל שליש מן הרוטציה/מדעי היסוד לצורך אחר (למשל, חופשה או מחלה)?
תשובה: מתמחים שניצלו תקופה זו יפנו אל נציבות פניות המתמחים של המועצה המדעית בצירוף פנקס ההתמחות שלהם ויקבלו הנחיה פרטנית.
*הנחיות נוספות באשר לתקופות העולות על שליש מרוטציה/מדעי היסוד יקבעו בהמשך, בהתאם להתפתחויות במערכת הבריאות ובטיפול במגיפה.
דיווח במערכת הנוכחות
במערכת הנוכחות טרם עודכנו על ידי מל״מ מתכונות העבודה הייחודיות על פי ההסכמים ולפיכך אינן באות לידי ביטוי בדוחות הנוכחיים.
עם עדכון המערכת יבוצע השינוי הנדרש.